这件事，给刚入门或者正在犹豫的朋友掰扯掰扯，这里面的门道到底是啥。
一、桐乡夜总会这行，高薪到底高在哪
先泼点冷水，也不是所有人进去都能拿高薪的。桐乡这边夜总会分档次，普通场子一个月五六千的也有，高端场子月入两三万的也不是神话。差距在哪？主要在三点：-
场子定位
：服务的人群不一样，消费力天差地别 -
个人能力
：会说话、会察言观色，和只会傻站着，收入能差一倍 -
努力程度
：这个后面细说，真不是空话
二、努力在这行到底管不管用
很多人一听"努力"就觉得是鸡汤，但夜总会这行还真不是。这里的努力和工厂加班不一样，不是耗时间，是定向发力。第一，努力学规矩
每个场子有自己的流程和红线。什么时候该进包厢、怎么倒酒不洒、客户说啥话你得接啥话，这些不花心思学，老客人一眼就看出来你是新手，下次不点你了。第二，努力维护关系
夜总会的收入很大一部分来自回头客。你今天服务好了，客户下次来还找你，这就是你的资源。有个小伙子在桐乡干了两年，手里攒了三十多个固定客户，淡季也不愁没班上。这叫啥？这叫把一次性买卖干成长期饭票
。第三，努力提升形象
不是让你去整容，而是保持状态。熬夜多伤皮肤，那就得比别人更注意保养；站姿不好看，那就对着镜子练。客户花钱买的是体验，你状态好了，人家心情就好，小费自然多。
三、新手最容易踩的几个坑
刚入行的小白，容易犯几个毛病，我列出来你看看自己有没有：-
眼高手低
：一来就想进最高端的场子，结果面试都过不了，先从匹配的做起 -
玻璃心
：被客户说两句就委屈，这行受点气很正常，关键是别往心里去 -
混日子
：觉得反正当天结，今天赚够明天不来，这样永远升不上去 -
不懂拒绝
：有些客户会提过分要求，该说不的时候得说不，保护好自己
。我见过太多人干三天觉得累就跑了，然后回头说这行不行。其实不是行不行，是扛没扛住开头那段。
四、怎么判断一个场子值不值得跟
找工作的时候别光听招聘的人吹，自己得长个心眼。教你几招实用的：看老员工的状态如果里面的老员工一个个精神萎靡、怨声载道，那这地方管理多半有问题。反过来，如果老员工干得挺带劲，新人也愿意教，这环境差不了。看结算是否透明
说是高薪，结果各种扣费扣到你怀疑人生。入职前问清楚：底薪多少、提成怎么算、有没有服装费押金、迟到怎么扣。白纸黑字写明白，比啥都强。看安全保障到不到位
正规场子有安保、有监控、有明确的投诉渠道。面试的时候留意一下这些，别光盯着工资数字看。
五、这行能干多久，以后怎么办
这是个实在问题。夜总会毕竟是青春饭，干个三五年可以，干一辈子不现实。所以趁年轻多攒点钱、多学点本事，以后转型才有底气。有几个方向可以参考：-
攒够本钱自己开店
：酒吧、奶茶店、美容院，很多从夜场出来的人都这么干的 -
转做管理
：从服务员升到领班、经理，这条路虽然慢但稳 -
学一门技术
：利用空闲时间考证、学手艺，给自己留条后路
六、我的看法
说到底，桐乡市夜总会招聘高薪努力就能成功这句话，我觉得对了一半。高薪是真的，努力也是真的，但成功不是必然的。它更像是一个概率问题——你努力了，成功的概率就从百分之十变成百分之五十，而不是百分之百。这行不丢人，靠劳动吃饭没啥不好意思的。但也别神话它，以为进来就能暴富。我见过太多人进来时满怀期待，出去时两手空空。为啥？因为光想着拿钱，没想着付出。如果你正打算进桐乡夜总会试试，我的建议是：先找个靠谱的场子，埋头干三个月，别急着下结论。三个月之后，你自然知道这行适不适合自己。到时候不管是继续干还是转行，至少你手里有存款、心里有底，比啥都强。
联系我时，请一定要说是在“夜场114网”看到的，谢谢！
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