在辽源找 KTV 佳丽的工作，是不是总觉得岗位太单一，自己想试试的活儿人家不招？又怕福利都是嘴上说说，干了半天啥实际好处都没有。新手小白更是没底，不知道选啥岗位合适，也担心福利跟不上。其实啊，辽源新开的这几家 KTV，现在招佳丽的岗位多着呢，福利也全得很，老员工都实实在在享受到了。今天兔子哥就给你们唠唠这些事儿，都是从 “钻石年代”“皇朝国际” 的姐妹那儿听来的，保证新手听得明明白白。
在 “钻石年代” 干了快一年的小雅，换过两个岗位，她说：“能选个自己喜欢的岗位太重要了，干着顺心，福利也实实在在，不像以前在小场子，说的比唱的好听。”
都有哪些岗位能选？新手适合啥
别愁没选择，现在这些场子招的佳丽岗位多，不管你性格咋样、擅长啥，基本都能找到合适的。
- 包厢互动岗：主要就是陪客人聊聊天、唱唱歌，活跃气氛，“不用咋干活，嘴甜爱笑就行”。小雅刚开始就干这个，“客人大多挺好说话，没压力”。这个岗位适合性格开朗的新手，“能快速适应环境”。
- 客户接待岗：在门口引导客人到包厢，介绍一下场子的特色，“接触的人多但时间短，适合想练胆儿的新手”。在 “皇朝国际” 干了半年的莉莉说，这个岗位能认识不少熟客，“以后转其他岗位也方便”。
- 酒水推荐岗：给客人推荐合适的酒水，拿提成，“适合嘴皮子利索、会来事儿的”。老员工阿梅干这个，“上个月光提成就多拿了两千，比死工资强多了”。新手要是想多挣钱，这个岗位可以试试。
- 氛围带动岗：跟着音乐带动客人一起玩，拍手、互动啥的，“不用单独跟客人打交道，社恐也能干”。莉莉说这个岗位最轻松，“新手过渡期选这个准没错”。
福利到底有多全？是不是真能享受到
不光种类多，还都是实实在在的好处，老员工都能证明，绝对不是画大饼。
- 包吃住还不用掏钱：宿舍是四到六人间，有空调、热水器，“不用自己找房子，省一大笔钱”。小雅住的宿舍离店走路十分钟，“比我以前合租的隔断间强十倍”。食堂三餐管够，“早上有粥和包子，中午晚上两荤一素，热乎干净，比自己买着吃省事儿”。
- 生日有惊喜：生日当天不光放假，还发 500 块红包，“去年我生日，店里还给订了个蛋糕，同事们一起给我唱生日歌，挺暖心的”。莉莉说这点让她觉得，“不光是来挣钱的，还有人惦记着”。
- 免费学本事：每月有两次培训，教化妆、礼仪、沟通技巧，“都是请外面的老师来讲，不用自己花钱，学完了不光上班能用，平时也用得上”。阿梅现在化妆技术可好了，“朋友都问她在哪学的”。
- 全勤奖不少：干满一个月没请假，多给 1000 块，“相当于多干好几天呢”。小雅从没请过假，“这钱拿得踏实”。
不同 KTV 岗位和福利对比表
| KTV 名称 | 可选岗位 | 包吃住 | 培训内容 | 全勤奖 |
|---|---|---|---|---|
| 钻石年代 | 包厢互动、客户接待、酒水推荐 | 是 | 化妆、礼仪 | 1000 元 |
| 皇朝国际 | 包厢互动、氛围带动、客户接待 | 是 | 沟通技巧、应急处理 | 800 元 |
| 金碧辉煌 | 酒水推荐、氛围带动 | 是 | 酒水知识、服务规范 | 600 元 |
从表上能看出来，“钻石年代” 岗位最多，福利也最好，“新手去那儿选择多，能慢慢找到适合自己的”，小雅说。
老员工的岗位选择心得
莉莉刚开始啥也不懂，随便选了个岗位，“干了一个月觉得不合适，跟经理说了想换，经理二话没说就给换了”。她建议新手，“别着急定下来，先试试不同岗位，总有一款适合你”。
阿梅则说，选岗位得看自己想要啥，“想轻松就选氛围带动岗，想多挣钱就选酒水推荐岗，别盲目跟风”。她见过不少新手跟着别人选岗位，“干得别扭，没多久就走了”。
自问自答：新手最关心的问题
-
岗位多，会不会让人挑花眼？
不会，经理会帮你分析。小雅说，“面试的时候经理会问你性格啊、想干啥啊，然后给你推荐，不会让你瞎选”。她就是经理推荐的包厢互动岗，“干着确实合适”。
-
福利这么好，会不会要求很高？
真不高，“年龄 18 到 30 岁，身体健康，会说普通话就行，不用有经验”。莉莉刚去的时候啥也不会，“老员工教了几天就上手了”。
-
要是干了一段时间想换岗位，能换吗？
能！只要跟经理说一声，“经理会根据你的表现和岗位空缺情况安排，大多都能换成”。阿梅干了三个月酒水推荐岗，“想试试客户接待，跟经理说了，第二个月就换了”。
兔子哥觉得，能有这么多岗位可选，福利又全，对新手来说真是太难得的机会了。这些场子不光给你工作，还替你着想，让你干得顺心、学得踏实。小雅现在总跟新人说，“找工作就得找这样的，能选到合适的岗位，福利也实在，比啥都强”。新手们要是心动了，真可以去看看，反正又不损失啥，对吧？
联系我时，请一定要说是在“夜场114网”看到的，谢谢！
本文地址：https://www.yczp114.com/93743.html
